近日，記者從天津市委組織部獲悉，在不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理中，市委對(duì)在管黨治黨中不作為不擔(dān)當(dāng)?shù)?名市管干部進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)。(3月23日《澎湃網(wǎng)》)

李克強(qiáng)總理早就指出“少數(shù)政府機(jī)關(guān)工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦”;“對(duì)為官不為、懶政怠政的，要公開曝光、堅(jiān)決追究責(zé)任”。

如此嚴(yán)詞申飭為官不為現(xiàn)象，可想而知為官不為已然成為一個(gè)國(guó)家發(fā)展不得不拔除的毒瘤。不僅影響黨和政府形象，傷害民心，而且養(yǎng)癰成患，給國(guó)家的發(fā)展造成的巨大的阻力與危害。

為官不為主要表現(xiàn)為：遇事裝聾作啞，工作不推不動(dòng)，遇事上推下卸，出錯(cuò)不敢擔(dān)責(zé)等。究其原因，主要存在兩方面的心態(tài)：一是懼怕?lián)?zé)，不敢擔(dān)當(dāng)，抱著“明哲保身”的觀念，執(zhí)行“不干不出錯(cuò)”的行事準(zhǔn)則。二是迷茫慵懶，主要源于自身能力素質(zhì)的不足。在工作中不學(xué)習(xí)、不鉆研，心中無墨，思想迷茫，行動(dòng)失據(jù)，尸位素餐，等待觀望。

根治為官不為，對(duì)癥下藥是關(guān)鍵，且此毒瘤甚大，故而還需三劑猛藥。

第一劑“考核機(jī)制藥”。完善政績(jī)考核機(jī)制勢(shì)在必行：一方面對(duì)肯干事干實(shí)事的干部要大力褒獎(jiǎng)，讓敢作為有擔(dān)當(dāng)有作為的干部得其所志、大展宏圖。另一方面要對(duì)慵懶散不擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繃?yán)肅問責(zé)，要敢于說到做到、動(dòng)真碰硬，讓“為官不為”沒有逃避問責(zé)的避風(fēng)港。

第二劑：“強(qiáng)化學(xué)習(xí)藥”。黨員干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)必不可少：一方面是政治理念的學(xué)習(xí)，不斷堅(jiān)定信念信仰。理想信念是“總開關(guān)”，堅(jiān)定理想信念才能超越小我格局，做出為人民稱頌的大事業(yè)。另一方面要加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的不斷培訓(xùn)，提升自身的綜合素質(zhì)，胸有成竹才能下筆如神。

第三劑：“容錯(cuò)兜底藥”，改革路上容錯(cuò)機(jī)制的推廣完善迫在眉睫。改革百端待舉、發(fā)展不進(jìn)則退，摸著石頭過河就要給予敢干事的好同志一個(gè)試錯(cuò)的機(jī)會(huì)，為一心為公肯干敢為的同志提供“作為”的平臺(tái)，保障在為“公”作為時(shí)犯錯(cuò)能容并再次出發(fā)的希望和信心。

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